百色市田阳区紧密型医共体总院(区人民医院、区妇幼保健院）两院融合绩效管理咨询服务项目

采购需求概况

1.要求结合医院发展战略目标，根据各科室的实际情况，科学合理的制定绩效总量。 2.要求科学合理地制定总工作量（如床日数、门诊人次、出院人次等），充分调动想干事、能干事人员的积极性。 3.要求基于人力资源消耗指数为基础进行绩效分配方案体系设计。 4.要求制定各科室的奖励标准，完成绩效方案的沟通、发布和推动实施。